Lista de enfermedades para Incapacidad permanente

Incapacidades permanentes

Aunque no existe una lista oficial de enfermedades que den derecho a una incapacidad permanente, algunas dolencias pueden justificar su reconocimiento según las limitaciones laborales que provoquen.

A continuación, presentamos algunas de ellas, agrupadas por zonas del cuerpo, tipo de enfermedad y las dolencias más habituales según la profesión. Sea cual sea tu dolencia, cada caso requiere una valoración individual, y en Javaloyes Legal estudiamos tu caso para ayudarte a conseguir el reconocimiento de la incapacidad permanente que te corresponda.

Persona apoyada en muletas por problemas de movilidad relacionados con enfermedades que pueden causar incapacidad permanente.

¿Existe una lista oficial de enfermedades que causan incapacidad permanente?

No existe una lista oficial que conceda automáticamente una incapacidad permanente por tener un diagnóstico determinado.

El artículo 193 de la Ley General de la Seguridad Social centra la valoración en las reducciones graves, objetivables y previsiblemente definitivas que disminuyen o anulan la capacidad laboral.

Además, una posible recuperación no impide necesariamente el reconocimiento cuando médicamente se considera incierta o a largo plazo.

Por tanto, lo decisivo es cómo afecta la enfermedad a tu capacidad para trabajar. Dos personas con la misma patología pueden recibir valoraciones diferentes por la gravedad, la evolución y las exigencias de su profesión.

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Lista de enfermedades para incapacidad permanente por zonas del cuerpo

Estas patologías pueden provocar limitaciones funcionales que justifiquen el reconocimiento de una incapacidad permanente. Sin embargo, el diagnóstico por sí solo no garantiza una prestación: es necesario valorar la gravedad de las secuelas y su repercusión en la capacidad para trabajar.

A

  • Apnea obstructiva del sueño Trastorno respiratorio del sueño que puede causar somnolencia diurna y dificultades de atención.
  • Artritis reumatoide Enfermedad inflamatoria autoinmune que puede causar dolor, rigidez y limitación articular.
  • Artrosis Desgaste articular que puede afectar a una o a varias articulaciones y limitar la movilidad y la carga. Más info. sobre Artrosis (se abre en una pestaña nueva)

C

D

  • Depresión Trastorno del estado de ánimo que, en casos graves o persistentes, puede limitar la actividad laboral.

E

F

  • Fibromialgia Síndrome de dolor generalizado que puede acompañarse de fatiga y alteraciones del sueño.

H

L

  • Lumbalgia Dolor en la zona lumbar que, si es persistente, puede dificultar las posturas y los esfuerzos físicos.

P

R

S

T

  • Trastorno de ansiedad Trastorno que puede afectar a la concentración, la tolerancia al estrés y el desempeño laboral.
No encontramos contenidos para esa búsqueda

Que tu dolencia no aparezca aquí no significa que no pueda dar lugar a una incapacidad permanente: lo determinante son tus limitaciones y las exigencias de tu profesión. Cuéntanos tu caso.

Este listado reúne dolencias con artículos publicados y otras sobre las que estamos preparando nuevos contenidos. No es un listado oficial: el reconocimiento de una incapacidad permanente exige valorar cada caso de forma individual.

Fe Quiñones Martín, abogada laboralista experta en litigios, gestión de equipos y formación en RRHH.

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Explora las enfermedades que pueden causar incapacidad permanente

Utiliza nuestro buscador interactivo para encontrar enfermedades y lesiones según la zona del cuerpo afectada, el tipo de dolencia o tu profesión. Selecciona una categoría para conocer las patologías relacionadas y cómo pueden afectar a tu capacidad laboral.

Selecciona la zona afectada en el cuerpo o en la lista.

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Pulsa sobre el cuerpo
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Selecciona el tipo de dolencia que mejor encaje con lo que buscas.

Selecciona tu profesión o la actividad que más se parezca a tu trabajo.

Selecciona una zona del cuerpo
Puedes pulsar una zona de la silueta o elegirla en la lista.

Una misma dolencia puede aparecer en varias zonas y profesiones. La incapacidad permanente depende de las limitaciones funcionales y de las exigencias del trabajo, no solo del diagnóstico.

Qué grado de incapacidad permanente puede reconocerse?

El grado depende de las limitaciones acreditadas y de su repercusión sobre la capacidad laboral.

  • Incapacidad permanente parcial: provoca una disminución no inferior al 33 % del rendimiento normal para la profesión habitual, sin impedir sus tareas fundamentales.
  • Incapacidad permanente total: impide realizar todas o las tareas fundamentales de la profesión habitual, aunque permite dedicarse a otra diferente.
  • Incapacidad permanente absoluta: inhabilita para el ejercicio de cualquier profesión u oficio.
  • Gran incapacidad: además de las limitaciones laborales, la persona necesita la asistencia de otra para realizar los actos esenciales de la vida.

Un mismo diagnóstico puede dar lugar a diferentes grados de incapacidad o no justificar su reconocimiento, dependiendo de sus consecuencias.

¿Tener una enfermedad crónica da derecho a una pensión?

La duración de una enfermedad es un factor relevante, pero tener una patología crónica no garantiza el derecho a una pensión de incapacidad permanente.

También deben acreditarse las limitaciones funcionales y cumplirse los requisitos legales correspondientes.

Estos requisitos varían según el grado solicitado, la situación de alta o asimilada y el origen de la incapacidad, entre otras circunstancias.

Protegemos tu salud, tu trabajo y tu estabilidad

La enfermedad puede cambiar tu organización familiar, tus expectativas profesionales y la forma de afrontar los gastos. Comprender esas consecuencias forma parte de nuestro acompañamiento.

Desde el enfoque de Bienestar Legal 360º, analizamos tu situación para ayudarte a tomar decisiones con información clara:

  • Revisamos la documentación médica y su relación con las tareas de tu profesión.
  • Estudiamos los requisitos de acceso y el grado que podría corresponder.
  • Te explicamos las posibles consecuencias económicas y laborales.
  • Definimos los siguientes pasos y, si existe una resolución desfavorable, las opciones para reclamar.

Tu caso merece una valoración que tenga en cuenta el conjunto de tu situación.

Conocer las alternativas y los límites de cada opción ayuda a planificar tu futuro con mayor tranquilidad.

Si una enfermedad está comprometiendo tu capacidad para trabajar, nuestros abogados de incapacidades permanentes pueden estudiar tu caso y explicarte qué pasos dar para proteger tus derechos.

¿Dudas legales?

No afrontes tu problema solo. Reúnete con un abogado para analizar tu caso a fondo. Saldrás de la reunión con tus dudas resueltas, conociendo tus derechos y con un informe escrito detallando los pasos exactos que debes dar.

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