Tu soporte legal
en derecho

laboral

Tu bienestar legal es nuestra prioridad. En Javaloyes defendemos lo que te importa con un equipo que se involucra, traduce lo complejo en palabras claras y te acompaña en cada paso hasta encontrar una solución

Miguel Javaloyes saluda a un cliente con un apretón de manos, representando los valores del despacho Javaloyes Legal.
Miembros del equipo de Javaloyes Legal conversan sonrientes durante una reunión interna en el despacho.

Tu protección jurídica empieza con nosotros

Javaloyes es otra forma de ejercer el abogacía. Escuchar cuando nadie escucha, actuar cuando otros dudan y llegar donde la mayoría no llega. Defendemos con excelencia el ámbito jurídico de lo que de verdad importa: la salud, el trabajo y el patrimonio. Somo arquitectos del bienestar legal.

+1

años de experiencia

+1

Reseñas de 5 estrellas

+1

Profesionales asociados

Razones para confiar en nosotros

01 Transparencia

Te decimos la verdad desde el primer minuto, incluso cuando no es lo que quieres oír. Porque la confianza no se construye con halagos, sino con honestidad.

02 Cercanía

No tratamos expedientes, acompañamos a personas. Detrás de cada caso hay alguien que necesita ser escuchado, por lo que nos implicamos emocional y profesionalmente desde el primer contacto.

03 Especialización

No improvisamos, solo trabajamos aquellos casos que dominamos. La especialización no es una etiqueta, es lo que nos permite ser más eficaces.

04 Compromiso

Contigo en lo difícil, sin condiciones. No prometemos soluciones mágicas, pero sí una defensa constante y leal. Nos mantenemos firmes cuando el camino se alarga y seguimos de pie cuando más falta hace.

05 Excelencia

La experiencia no es lo que sabemos, es lo que hemos demostrado. No prometemos excelencia: la practicamos desde hace años en los tribunales. Y cuando defendemos tu caso, todo ese recorrido trabaja para ti.

Derecho Procesal

Victoria ante el Constitucional contra las tasas judiciales abusivas

Derecho Laboral

El derecho a la intimidad de una trabajadora frente a un gigante del IBEX

Blog

Mantente al día con el contenido creado por nuestro equipo de abogados. Exploramos temas clave en derecho laboral, sanitario y patrimonial, ofreciendo consejos valiosos y actualizados para informarte y proteger tus intereses.

Persona con gesto de estrés frente al ordenador, reflejo del impacto laboral y emocional de una denuncia por acoso en el trabajo
¿Qué hacer si un trabajador denuncia por acoso?

Una denuncia por acoso laboral en una empresa acarrea un gran problema para el empleador, ya que no solo implica un daño a la reputación, sino también posibles sanciones. Por supuesto, enseguida surgen muchas dudas sobre cómo actuar con la persona denunciada mientras se protege la integridad de la víctima, los demás trabajadores y toda la organización.

Para responder a cualquier inquietud y ser parte del proceso que recuperará el bienestar e integridad de los trabajadores, en Javaloyes Legal contamos con expertos jurídicos en acoso laboral. Nuestro equipo está preparado para ser tu mejor aliado hacia el restablecimiento de tu vida laboral a pesar de la situación vivida.

Médico con gesto de preocupación ante un error profesional, situación asociada a la mala praxis médica y sus consecuencias legales
Mala praxis médica

Tras sufrir un daño después de un tratamiento, cirugía o por un diagnóstico tardío, lo primero que se pregunta el paciente es si lo que ha ocurrido es consecuencia de una mala praxis médica o era inevitable ese resultado. Entonces, dicha situación no solo afecta la salud física, sino también la mental y emocional. Por eso, es necesario investigar sobre si tales sospechas son ciertas o no.

¿Se informó al paciente sobre los riesgos? ¿Se ha vulnerado algún derecho sobre decidir sobre la propia salud? Entender en qué casos existe responsabilidad, y cómo se reclama judicialmente para que se repare el daño, permitirá que la víctima pueda restaurar su vida y recibir la indemnización correspondiente.

Negligencias médicas
Persona con dolor abdominal intenso, síntoma de obstrucción intestinal, patología que puede agravarse por negligencias médicas
Obstrucción intestinal y negligencias médicas

Cuando una urgencia médica se vive desde la camilla de un hospital, lo último que espera una persona es dudar de si se está actuando correctamente. La incertidumbre, el miedo y la sensación de no ser escuchado aparecen cuando una obstrucción intestinal no se detecta a tiempo.

En esos momentos, comprender si ha existido una negligencia por obstrucción intestinal no es solo una cuestión legal, sino una forma de recuperar el control, la dignidad y la protección frente a un daño que pudo evitarse.

Negligencias médicas